Завод перешел на двухдневную рабочую неделю, часть сотрудников увольняется.
Челябинский тракторный завод перешел на двухдневную рабочую неделю из-за падения спроса на продукцию. Часть сотрудников увольняется. Другие рабочие ждут изменений от антикризисной программы, которую сейчас разрабатывает руководство предприятия.
В конце сентября руководство завода приостановило работу двух цехов. Из-за накопившихся долгов была ограничена подача электричества и газа. Долг предприятия за топливо - 53 миллиона рублей. Зарплату задерживают. По словам рабочих, деньги последний раз они получали в августе.
Хабибулин Ришат, старший мастер участка: "Все уходят, а приходить - никто не приходит. У нас на участке было 16 человек, а осталось восемь. Все разбежались. Остались-то либо пенсионеры, либо предпенсионного возраста, которым уже деваться некуда - дорабатывают до пенсии".
По словам руководителей завода, они планируют возродить предприятие за счет производства дорожно-строительной и сельскохозяйственной техники. Сейчас на предприятии работают 13 тысяч человек.
