На «КАМАЗе» подвели итоги соревнования за звание «Коллектив высокого качества труда» за второй квартал 2023 года.
По условиям конкурса, заводы поделены на две группы в зависимости от численности работников: свыше 3000 человек (завод двигателей, автомобильный, литейный, прессово-рамный заводы) и менее 2000 человек (кузнечный и ремонтно-инструментальный заводы, завод запасных частей и компонентов). В первой группе звание «Коллектив высокого качества труда» присудили автомобильному заводу, во второй – ремонтно-инструментальному. Для премирования коллективов-победителей соревнования выделены денежные средства.
К слову, коллектив РИЗа выходит в победители регулярно: так было во втором, третьем и четвёртом кварталах 2022 года. Заместитель главного инженера по техническому контролю РИЗа Сергей Филимонов объясняет такое постоянство эффективным управлением со стороны руководства. В частности, применяемое премирование и моральное поощрение мотивируют работников ответственнее подходить к своим обязанностям.
