Amazon.com Inc могут обвинить в несоблюдении федерального законодательства в ходе состоявшихся собраний сотрудников в Нью-Йорке. Как полагают в Совете по труду США, нарушения связаны со стремлением компании препятствовать созданию профсоюзной организации своих работников.
По заявлению профсоюзов, сотрудникам складов Amazon при проведении обязательных тренингов грозили увольнениями в случае их присоединения к организации ALU. Национальный совет по трудовым отношениям уже признал обоснованными предъявляемые корпоративным профсоюзом обвинения: ALU представила в ведомство аудиозаписи с доказательствами фактов давления на работников, а также письменные жалобы. Бруклинское подразделение Национального совета по трудовым отношениям намерено обратиться в федеральный центр этой организации, если профсоюзная организация Amazon и руководство корпорации не сумеют разрешить конфликт в двустороннем порядке. В самой корпорации отрицают факты давления на сотрудников.
Месяц назад появились сообщения о том, что Amazon не согласилась с итогами профсоюзных выборов складских рабочих Нью-Йорка и потребовала их повторного проведения.
