Исследование ManpowerGroup, охватившее более 39 000 работодателей из 43 стран, выяснило, что нехватка рабочей силы за последние 12 лет достигла своего пика. 45% опрошенных работодателей по всему миру подтверждает, что найти работников с необходимыми навыками сложно.
На базе ожиданий работодателей был составлен глобальный рейтинг потребности в рабочей силе – в ТОП-10 вошли рабочие вакансии, на которых больше всего не хватает специалистов.
ТОП-10 недостающей рабочей силы:
1) Специалисты: электрики, сварщики, механики
2) Представители по продажам
3) Инженеры
4) Водители: курьеры, дальнобойщики, водители строительной техники
5) Техники
